关注公众号 领VIP会员
下次再说
自我成长与管理沟通

下载课程

下载学院APP

缓存视频离线看

微信公众号
收藏(2)

自我成长与管理沟通

课程目标: 对管理沟通感兴趣的人群

共27课时 共5小时44分钟 更新时间: 30天前

新课热卖榜3

价  格

¥69.86

¥99.80

优惠活动

双11返场 - 7折

2424小时内答疑

课时永久观看

退15分钟内无条件退款

  1. 仅限付费视频课程适用
  2. 购买后15分钟内可以找到客服进行沟通退款
  3. 下载资料后不再享有退款特权
  4. 客服(Tel:400-101-1651)
  5. 最终解释权归51CTO学院所有

课程介绍

课程大纲

学习资料

学员评价

课程目标
对管理沟通感兴趣的人群
适用人群
学生
课程简介
  • 自我成长与沟通密不可分

    个人成长离不开沟通,沟通促进个人成长,自我成长与沟通密不可分

  • 自我成长为沟通创造条件和机会

    "只有通过自我成长,才能有更多的说话的机会。自我成长和沟通就好比鸡和蛋的关系。有了良好的沟通,蛋能长成鸡,为自我成长提供更多的机会;有了一定的自我成长的机会之后,会捕捉到更多的说话的机会。"

  • 沟通助力成长

    "通过乔布斯的故事可以看到,沟通得好会赢得了很多发展空间,成长和沟通之间是一个谁也离不开谁的重要关系。"

  • 人生四个节点与冰箱模型

    人生曲线上有四个点,分别是起点——原生家庭、拐点——自我成长、顶点——组织平台,以及终点——信仰和价值观。

  • 沟通:与事的关系

    有时候沟通出现问题,原因不在沟通本身,而是没有处理好与事的关系。只有把事做好,按照规律做事,再加上好的语言,就能达到良好的沟通效果。

  • 沟通:与人的关系

    有12种技巧来处理沟通中与人的关系:气场法、距离法、面子法、出其不意法、需求法、内应法、疏导法、亲情法、赞美法、激将法、台阶法、承诺法。

  • 沟通:与己的关系

    中国人对自我的认知以及处理与自己的关系方面是匮乏的。处理好了,自己就是自己的朋友;处理不好,自己则成为自己的敌人。

  • 沟通:与时的关系(一)

    管理就是先管好自己,再理解他人,简称管理。而传统意义上讲的管理,就是要管住别人。

  • 沟通:与时的关系(二)

    管理就是先管好自己,再理解他人,简称管理。而传统意义上讲的管理,就是要管住别人。

  • 强而不霸,弱却有心

    一个人的成长,既需要望远镜,目光远大;还需要显微镜,心思细于丝,细节决定成败。

  • 沟通系统,细节感人(一)

    沟通是一个系统,沟通者要注意好上上下下、前前后后、左左右右、里里外外的沟通。

  • 沟通系统,细节感人(二)

    沟通过程中细节很重要,这里一百减一等于零,而不是九十九。

  • 尊重差异,展示特色

    沟通的秘诀,首要是掌握男女性别在沟通中的差异,尊重差异,满足需求,并积极向对方学习优点。

  • 角色明确,换位思考

    作为信息的接受者,要专注的状态、开放的心态、适宜的提问、随时做记录、了解全信息、反馈与回应。作为信息的发布者,要明确沟通的目的、调适自我情绪、重视沟通的重点、选择沟通的方式、了解沟通的对象、选择沟通的情景、重视沟通表达、确定信息收到。

  • 对下沟通(一)

    升职之后注重主动沟通,切忌高高在上,尤其是把生活与工作分开后,强化生活沟通,多弥补员工可能在工作上存在的不平衡感。

  • 对下沟通(二)

    与下属沟通,也要注意方式、方法和时间掌控,有时点到为止会更好。

  • 对下沟通(三)

    与下属沟通,不仅要有语言,还要相关文字、制度。制订制度前,先充分沟通、多听取意见,再是制言语宽、上严下宽。

  • 对下沟通(四)

    作为领导,到一定的时候很难听到真话。突破自我的局限,认识到自己可能的缺陷,学会把权力交给信仰和规则,这是明智之举。

  • 对上沟通(一)

    与强势的人沟通,将自己和对方捆绑起来,获取更多的生存空间。

  • 对上沟通(二)

    下属与上级沟通,业绩是谈话的资本,但也要注意不要功高盖主。

  • 对上沟通(三)

    "主动向上汇报有“八大技巧”:**,主动汇报:不要等他问了你才说;第二,准备充分:准备充分的材料和备选方案;第三,效率**;第四,结论先行;第五,中途汇报让上司随时掌握你的动态;第六,把握轻重,坏消息要早点说;第七,掌握分寸;第八,不要越权。"

  • 对外沟通

    注意好与外界沟通的度,坚持原则,平和心态,不卑不亢。运用好沟通六工具。

  • 夫妻沟通(一)

    "一个好女人能够把男人变成快乐的人一个坏女人能够把男人变成哲学家"

  • 夫妻沟通(二)

    成也老板娘、败也老板娘。亲密关系对一个人的成长和事业发展具有举足轻重的作用。

  • 夫妻沟通(三)

    夫妻关系是一辈子的自我修行的过程。老天爷造人时就只造了一半,同时又把导师放到了我们身边。夫妻之间需要相互学习、共同成长。

  • 亲子沟通

    投资孩子教育,就是投资未来。教育孩子最重要的不是考试分数,而是自我认知、自我成长。

  • 婆媳沟通

    儿子在婆媳关系中扮演着关键角色。儿子心理上“断奶”、经济上独立、事业上有成,又会沟通巧技能,婆媳关系一定能“和得好”。

加载中
所属章节 资料名称 文件大小 下载
相关资料推荐

暂时还没有学习资料~

5

    1
    非常糟

    2
    很差

    3
    一般

    4
    很好

    5
    非常好

    • 0%
    • 0%
    • 0%
    • 0%
    • 0%
    加载中
    没有了哦~

    讲师介绍

    刘少轩

    悦知大学官方账号

    官方交流群

    51CTO学院职场交流1群(469404740)

    立即加入

    35人学习过

    订阅专栏更多

    推荐图书

    7日学霸榜 有35人与你一起学习

    课程介绍

    课程大纲

    学习资料

    学员评价

    ¥99.80

    ¥ 69.86

    课程评价

    发表客观评价,上限可得35学分(会员可得70学分)

    自我成长与管理沟通

    该课程已有 人评价

    课程与描述相符

    老师的讲解表达

    老师的答疑服务

    匿名

    在线
    客服
    在线
    客服

    下载Android客户端

    下载iphone 客户端

    返回
    顶部